Theo báo cáo Nghiên cứu về tiền lương tối thiểu và mức sống tối thiểu của người lao động trong khu vực doanh nghiệp của Viện Công nhân - Công đoàn, thì hơn 1/3 người lao động có thu nhập không đủ chi tiêu.

TIN BÀI KHÁC


Ngày 25/10, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã công bố báo cáo Nghiên cứu về tiền lương tối thiểu và mức sống tối thiểu của người lao động trong khu vực doanh nghiệp năm 2011 của Viện Công nhân - Công đoàn. Theo kết quả khảo sát, 35,6% người lao động cho biết lương không đủ chi tiêu, 44,7% nói rằng phải chắt chiu và thật tiết kiệm mới đủ trang trải cuộc sống, chỉ 1,9% cho biết đủ trang trải cuộc sống và có tích lũy.
Ảnh minh họa
Theo TS. Đặng Quang Điều, Viện trưởng Viện Công nhân - Công đoàn, việc tăng lương tối thiểu cần phải được tính toán khoa học, xuất phát từ bữa ăn thực tế và giá cả tại nơi làm việc của người lao động. Việc tính toán theo cách tính chung chung như hiện nay không phản ánh hết đời sống thực tế của người lao động. Ông Điều cho biết, lương của người lao động chỉ đáp ứng 56,7 - 62,5% mức sống tối thiểu thực tế tại các vùng khảo sát.

Theo kết quả khảo sát, để người lao động có thể tái sản xuất và tái sản xuất mở rộng sức lao động (tại thời điểm 4/2011) thì mức thu nhập của người lao động ở vùng I phải ở mức là 3.042.660 đồng/tháng; mức thu nhập vùng II là 2.861.780 đồng/tháng; mức thu nhập vùng III là 2.664.750 đồng/tháng và mức thu nhập vùng IV là 2.470.950 đồng/tháng.

Thu Hằng (Tổng hợp)